On veut me licencier ou me faire signer une rupture conventionnelle car je ne veux pas faire d'heures supplémentaires sachant qu'il ne les payent pas comme il se doit et ne donnent pas de jours de récupération non plus...
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Bonjour,
Si votre employeur vous demande de faire des heures supplémentaires alors que votre contrat de travail ne le prévoit pas, votre refus ne constitue pas une faute ou un motif de licenciement, d'autant plus que les heures supplémentaires peuvent être incompatibles avec des obligations familiales impérieuses.
Votre bien dévoué.
Me Mourad MEDJNAH
Avocat à la Cour
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